الوجيز في القانون الإجتماعي. الجزء الثاني، علاقات العمل الجماعية / أحمد حسن البرعي أستاذ ورئيس قسم التشريعات الإجتماعية بكلية الحقوق جامعة القاهرة ومحام لدى محكمة النقض.
Material type: TextPublisher: القاهرة : دار النهضة العربية، 2000Description: 537 صفحة ؛ 24 سمContent type:- text
- unmediated
- volume
Item type | Current library | Collection | Call number | Status | Date due | Barcode | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Arabic Books | I&D Law Firm Library Shelf 12 | قانون العمل-Labor | 400 ا أ و ج.2 (Browse shelf(Opens below)) | Available | 3559 |
العنوان على الغلاف "الوسيط في القانون الإجتماعي"
1. النقابات العمالية --1/1 النظرية العامة للنقابات والحرية النقابية -- 1/1/1 نشأة النقابات العمالية وتطورها في الدول الصناعية الكبرى -- 1/2 مفهوم الحرية النقابية والتعريف بالقانون النقابي -- 1/3مبدأ الحرية النقابية في القانون الوضعي المصري -- 1/3/1 حرية التنظيم النقابي -- 1/3/2 العضوية النقابية -- 1/3/3 النظام المالي للنقابات -- 1/4 البنبان النقابي وأجهزته الإدارية -- 1/4/1 الأنظمة الأسياسية للنقابة -- 1/4/2 البنبان النقابي -- 1/4/3 تشكيلات المنظمات النقابية -- 2. عقد العمل المشترك -- 2/1 النظرية العامة -- 2/1/1 التعريف بعقد العمل المشترك وبيان أهميته -- 2/1/2 الطبيعة القانونية لعقد العمل المشترك -- 2/1/3 عقد العمل المشترك في القانون المقارن -- 2/2 أحكام عقد العمل المشترك في القانون المصري -- 2/2/1 إبرام العقد المشترك -- 2/2/2 آثار عقد العمل المشترك -- 2/2/3 إنتهاء عقد العمل المشترك -- 3. التحكيم في منازعات العمل -- 3/1 التحكيم في منازعات العمل وفقا لمستويات العمل الدولية والعربية -- 3/1/1 التحكيم الجماعي وفقا لمعايير العمل الدولية -- 3/1/2 التحكيم الجماعي وفقا لمعايير العمل العربية -- 3/2 أحكام التحكيم في منازعات العمل وفقا لأحكام القانون المصري -- 3/2/1 الشروط اللازمة ل"اللجوء" إلى التحكيم في منازعات العمل -- 3/2/2 تشكيل هيئة التحكيم والإجراءات المتبعة أمامها -- 3/2/3 طبيعة القرارات الصادرة عن هيئة التحكيم -- 3/2/4 أهم ما استحدثته مشروع قانون العمل الموحد في "التحكيم في منازعات العمل".
There are no comments on this title.